Category: работа

Category was added automatically. Read all entries about "работа".

cat with many words

Жадная европа

Помню, читал разные хохмы в интернетах про жадных европейцев, которые зимой дом не топят, ложатся с закатом, воду три раза используют. Дураки, жизнь ведь она для другого.

После года жизни в Голландии мы получили счет за газ и электричество, в общей сложности нагорело на 2000 (две тысячи) евро, это примерно на уровне местной средней зарплаты или чуть выше, а ведь можно к этому прибавить еще похожую цифру за мед страховку, еще немного за интернет, еще чуть-чуть за телефон. Если вспомнить российские счета за свет и газ, то даже не смешно. У местных нагорает меньше за счет совсем другого отношения к вопросу. Например, вообще не принято делать центральное освещение, исключительно точечное и т.д. и т.п.

Зато, как бонус, можно покупать энергию у тех поставщиков, которые производят ее правильным для тебя образом. Например, вот, никакого мазута и угля, только биомасса и ветер!
cat with many words

(no subject)

Ненавижу корпоративные культуры, поощряющие трудоголизм. От всей души желаю, чтобы им не нашлось места в будущем.
cat with many words

(no subject)

Предлагаю ввести палочные наказания для тех, кто оставляет телефон на рабочем месте и при этом не отключает звук.
cat with many words

Предрабочее

Хожу по собеседовениям. Больше всего удивляет то, что серьезный акцент делают на том, использовал ли человек на предыдущем месте работы багтрекер или нет. Очень расстраиваются, если это была не багзилла, джира или trac. Можно подумать, их для их освоения потребовалось бы больше часа времени в обеденный перерыв. Можно подумать, бойца на фронт подбирают, а не разработчика. Дайте неделю - и весь ваш инструментарий будет изучен, все доки прочитаны, и все будет хорошо. Нет, нужно все и сразу, а вакансия тем временем уже месяц висит
  • Current Music
    Markscheider Kunst - Или сама?
cat with many words

Японцы и работа

http://www.iteam.ru/publications/logistics/section_74/article_2483/

Интересная статья про подход к организации работы в Японии, родившийся в недрах компании Тойота.

Я бы выразил все это следующим предложением: делать ровно столько сколько нужно, тогда когда нужно, с нужным качеством, за минимальное время. Не больше, не меньше, и никаких гвоздей.